Le Women’s Forum1 - un évènement annuel d’envergure mondiale dédié aux enjeux autour de l’égalité des chances des femmes - se tenait à Paris, fin novembre 2023. Bayer était présent et participait à un débat sur l’impact de la ménopause sur la carrière professionnelle des femmes.
La ménopause est associée à une perception sociale négative et est accompagnée de symptômes qui impactent les femmes dans leur vie de couple et au travail. En France, 83% des femmes de 50-54 ans2 sont ménopausées.
Une enquête2 nationale menée en 2020 a démontré que :
- 42% des Français parlent peu de ménopause, 39% pas du tout !
- 1 femme sur 5 en periménopause a déjà caché les effets liés à son état dans le cadre de sa vie privée et 13% des femmes ménopausées ou périménopausées dans le cadre professionnel.
Alors que 40% des Français.es pensent que la ménopause devrait être prise en compte dans le cadre du travail – Les hommes sont majoritaires à 47% – les femmes ménopausées ou en période de periménopause sont, elles, 60% à être contre cette prise en compte : probablement parce qu’elles craignent le regard stigmatisant et la réaction négative de leur entourage professionnel.