Chaque année, le DuoDay1 offre une opportunité unique aux personnes en situation de handicap de passer une journée en immersion dans une entreprise. Pilotée par l’ALGEEI et soutenue par le ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités2, cette initiative se déroule partout en France et en Outre-mer. Bayer France, engagé depuis 2019 dans l’organisation de ces journées de duos, participait cette année encore à l’opération.
DuoDay 2024 : Bayer s’engage pour l’inclusion des personnes en situation de handicap
Dans le cadre de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, Bayer France a participé, le 21 novembre, à l’opération nationale DuoDay. Cette initiative permet à des personnes en situation de handicap de découvrir le monde de l’entreprise. En retour, cette démarche enrichit notre entreprise en favorisant la diversité, en sensibilisant nos équipes aux enjeux du handicap et en contribuant à créer un environnement de travail inclusif, propice à l'innovation et à la créativité.

L'importance de l'inclusion en entreprise
L'inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail est essentielle pour créer une société plus équitable et diversifiée. En offrant des opportunités d'emploi et de formation, les entreprises peuvent en retour bénéficier d'une richesse de talents souvent sous-exploitée. Car les études le prouvent : les équipes diversifiées sont plus innovantes et performantes.
Une expérience enrichissante et conviviale
Plusieurs duos se sont formés sur nos sites de Lyon, Villefranche et Peyrehorade : l’occasion de faire découvrir la diversité de nos métiers.
Kellie sur le site de Peyrehorade recevait Chantal. Elle nous partage son témoignage :

Cette action bénévole s’inscrit dans « Place à demain », la dynamique Bayer France qui fait de la place aux initiatives RSE. L’engagement sociétal de Bayer France se structure autour de 3 piliers, l’un d’eux porte sur l’inclusion.
Health for all, Hunger for none - La santé pour tous, la faim pour personne
2 Handicap | Travail-emploi.gouv.fr | Ministère du Travail et de l’Emploi